Le management et la libération de la parole

Le management et la libération de la paroleUn manager coach qui chercher à développer ses collaborateurs ne devrait jamais engendrer une telle réaction !

Il n’y a pas de sotte question. Dans une certaine limite bien entendu, il est sain que la collaborateur sollicite votre aide pour son efficacité, mais également dans le cadre de la relation manager-managé.

 

Source : illustration Birdsdessines 

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