Recrutement : ma mère dit toujours que je ne range pas bien ma chambre

Recrutement : ma mère dit toujours que je ne range pas bien ma chambre
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This entry is part 50 of 48 in the series 52 situations« Les défauts dont s’affublent certains candidats me sidèrent. Je leur demande souvent comment les qualifieraient leurs amis ou leurs proches. J’ai eu droit à :  « Ma copine me dit que je suis chiant »,  « Ma mère dit toujours que je ne range pas bien ma chambre »  ou encore  « Je suis assez égoïste, si on mange du chocolat par  exemple,  … Lire la suite

Connaître son examinateur lors de l’entretien de recrutement

Connaître son examinateur lors de l'entretien de recrutement
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This entry is part 47 of 48 in the series 52 situations« J’ai reçu un candidat, pour un poste d’informaticien, qui s’était renseigné sur moi avant de venir. Quand je lui ai demandé s’il parlait anglais, il m’a répondu : « Non, par contre vous, vous vous débrouillez bien en espagnol apparemment. –  Comment savez-vous cela ? –  J’aime bien savoir à qui j’ai affaire, donc j’ai cherché sur Internet et on … Lire la suite

Proposition de poste d’une autre entreprise pendant un entretien de recrutement

Proposition de poste d'une autre entreprise pendant un entretien de recrutement
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This entry is part 46 of 48 in the series 52 situations« En plein entretien, le téléphone d’une candidate s’est mis à sonner. Elle a décroché et répondu à son interlocuteur par des  « oui »,  « très bien ». Quand elle a raccroché, elle m’a tout simplement dit :  « Vous voyez, on vient de me proposer un poste. Là, au moins, c’est du concret ! ». Quelques jours plus tard, elle a rappelé pour demander … Lire la suite

Un candidat à l’embauche maladroit…

Un candidat à l'embauche maladroit...
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This entry is part 44 of 48 in the series 52 situations« Très en retard pour son entretien, un candidat m’a dit qu’il avait eu un accident de voiture. Seulement voilà, sélectionné pour un deuxième entretien, il est de nouveau arrivé en retard, avec la même excuse ! A deux semaines d’intervalle, je me suis posé des questions légitimes concernant sa fiabilité et la véracité de son discours. » Histoire relatée … Lire la suite

Entretien d’embauche avec une trace de rouge à lèvres

Entretien d'embauche avec une trace de rouge à lèvres
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This entry is part 43 of 48 in the series 52 situations« Je me rappellerai toute ma vie du jour où j’ai vu arriver un jeune homme avec une trace de rouge à lèvres pivoine sur la joue. Bien rasé, en costume-cravate, il avait sur la joue une bouche parfaitement dessinée, dont il ne se doutait absolument pas. Après quelques questions assez personnelles pour essayer de comprendre, il me dit qu’il … Lire la suite

Recrutement : passer un entretien avec sa mère

Recrutement : passer un entretien avec sa mère
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This entry is part 41 of 48 in the series 52 situations« Un jeune homme de 24 ans qui se présentait pour un poste de chef de rayon est arrivé à l’entretien avec… sa mère ! Quand je suis venu le chercher pour aller discuter dans mon bureau, elle s’est également levée. Je lui ai donc expliqué que je souhaitais voir son fils seul à seul et que je ne pensais … Lire la suite

Ramener ses candidats après les entretiens de recrutement !

Ramener ses candidats après les entretiens de recrutement !
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This entry is part 39 of 48 in the series 52 situations« A la fin d’un entretien de recrutement, la RH propose au candidat  :  » Merci pour cet entretien. Je vous raccompagne.  » Le candidat répond  :  » Non, merci c’est gentil, je suis venu en bus.  » » Histoire relatée par Sandrine H.

Une femme nue sur une photo de CV

Une femme sur une photo de CV
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This entry is part 38 of 48 in the series 52 situations« Un jour, en cliquant sur la photo d’identité du CV d’une candidate, j’ai eu la surprise de la voir s’afficher en grand format et de la découvrir seins nus, toute bronzée, avec des bouteilles de bière devant elle. Elle avait dû faire une erreur en l’enregistrant après l’avoir retouchée. Lors de l’entretien, je lui ai montré afin de la … Lire la suite

Recrutement : le candidat espion

Recrutement : le candidat espion
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This entry is part 36 of 48 in the series 52 situations« J’ai eu une mauvaise surprise après m’être absenté quelques minutes de mon bureau y laissant le candidat seul. Quand je suis revenu, je pouvais suivre à la trace le parcours qu’il avait fait dans la pièce. Il avait du sable sous ses chaussures et avait laissé des empreintes sur toute la moquette, et notamment derrière mon bureau ! Quand … Lire la suite

Il faut aimer le téléphone pour travailler dans un centre d’appels…

Il faut aimer le téléphone pour travailler dans un centre d'appels...
This entry is part 34 of 48 in the series 52 situations

This entry is part 34 of 48 in the series 52 situations« A l’époque, je recrutais des candidats pour un centre d’appels. Alors que je raccompagnais l’un d’eux à l’ascenseur après l’entretien, je lui dis que je suis plus facilement joignable par mail et il me répond :  « Tant mieux car je n’aime pas trop le téléphone ». Dommage ! Il faut faire attention, l’entretien n’a pas lieu que dans le bureau, … Lire la suite